中翼航空投資有限公司暨北京航空食品有限公司高校畢業(yè)生校園招聘6人簡章

一、招聘單位簡介

中翼航空投資有限公司（以下簡稱“中翼公司”）成立于2009年1月9日，注冊資本為10億元人民幣，由中國航空集團有限公司（以下簡稱“中航集團”）和中國航空（集團）有限公司（以下簡稱“中航有限”）出資成立。北京航空食品有限公司（BeijingAirCateringCo.,Ltd.），簡稱“北京航食”，目前與中翼航空投資有限公司一體化運行，是中航集團旗下中翼公司規(guī)模最大的直屬企業(yè)。在黨和國家領導人的關心關懷下，1980年5月1日，公司正式成立，是改革開放以來中國首家中外合資企業(yè)，也是第一家航空配餐企業(yè)，被譽為“001號合資企業(yè)”。公司先后通過China-HACCP、FSSC22000、ISO9001等多項認證。截至目前，公司擁有東、西區(qū)兩座大型配餐間，餐飲管理有限公司1家直屬企業(yè)，天津、呼和浩特2家分公司，總配餐面積超7萬平方米，具備專業(yè)食品冷庫140余個，大型食品運輸車近百部，員工近三千名，高峰時期日配餐量超12萬份。依托優(yōu)質的產品和服務，公司獲得世界航空領域的廣泛認可，成為遍布全球50余家航空公司的合作伙伴，先后榮獲“全國文明單位”、“工人先鋒號”、“中央企業(yè)先進集體”等多項榮譽稱號，“敢為人先、勇于探索、開拓進取”的改革創(chuàng)新“001號”精神在業(yè)內廣泛傳頌。

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二、招聘崗位簡介

（一）工作內容與職責

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生產運行管理類：包含國際配餐管理、機供品管理、產品技術管理、運行標準管理、運行采購管理、質量保證管理等生產運行管理類崗位。崗位職責如下：

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國際配餐管理主要負責國際第三方客戶服務及管理、國際第三方市場開發(fā)、國航配餐公司考察及配餐合同簽署、餐譜管理及滿意度分析，還有進行配餐計劃制定及優(yōu)化，做好航班餐食配備及餐具管理，監(jiān)控航班配備執(zhí)行情況，落實航班日常運行管理等工作。

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機供品管理主要根據公司戰(zhàn)略和部門發(fā)展計劃，針對國航的航班生產計劃，承接國航航班計劃信息，落實并完善機供品配備計劃。參與飛機選型，提交飛機廚房改造與選型裝配需求，落實機供品的裝機裝配標準；負責ISS2系統(tǒng)航班生產界面的日常維護，落實機供品成本管控。

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產品技術管理主要負責協(xié)助落實公司標準產品配方管理工作，負責設計配方編寫模版、配方管理流程、整理維護已經上線的餐食產品的配方數據收集、整理、更新等維護工作；結合產品推新方案內容，協(xié)助完成新品的營養(yǎng)成分分析及營養(yǎng)成分表的編制、成本分析清單編制協(xié)助完成餐食產品影像媒體類內容制作結合公司試餐新品選中情況，協(xié)助專員進行相關數據統(tǒng)計分析工作。

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運行標準管理主要負責依據生產、經營及管理實踐，組織本部門各室、中翼公司標準化管理小組成員共同開展生產運行全鏈條、各環(huán)節(jié)的標準化管理工作；指導各直屬企業(yè)、分公司的生產運行標準化工作。負責梳理完善各自業(yè)務領域中涉及到對應標準分類中的操作規(guī)范、規(guī)則流程、指導建議，組織開展公司生產運行標準管理手冊的宣貫工作。負責推進各標準化管理小組成員單位制定階段工作計劃及各項執(zhí)行措施，明確工作里程碑、交付物及時間節(jié)點，組織融入生產運行標準的制、修訂中；組織各相關部門編寫各自業(yè)務范圍內的管理分冊。負責歸口管理、統(tǒng)籌協(xié)調處理有關生產運行環(huán)節(jié)中的標準化工作進程，對實施情況進行監(jiān)督檢查。

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運行采購管理主要負責采購項目實施，具體包括從計劃編制、需求審核、建檔立項開始，到采購評審、合同訂立等全流程工作；負責原材料外出采買。

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質量保證管理主要負責根據公司食品安全質量手冊、相關法律法規(guī)及標準規(guī)范的要求，實施策劃、建立、運行、跟蹤、評價和改進公司質量管理、食品安全管理的相關工作；制定中翼公司指標評價體系并評估完成情況；識別、轉化法規(guī)標準。對北京地區(qū)、直屬企業(yè)、分子公司的生產配送進行全流程風險控制，評估安全風險，建立糾正預防體系。對國航配餐代理人及中翼公司供應商的整體質量安全狀況進行風險評估，實施分級管控。

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入職后，公司會進行為期約1年的輪崗培養(yǎng)，最終依據公司實際工作崗位需要，個人工作崗位表現情況以及公司人才隊伍建設等多方面考核評估后確定最終崗位。

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（二）招聘數量：6名

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（三）工作地點：北京

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三、崗位應聘條件

（一）學歷條件

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國內院校畢業(yè)生須為2025年普通高校畢業(yè)生，具有普通高等院校本科（含）及以上學歷、學位，須于2025年7月31日前取得國家認可的就業(yè)報到證、畢業(yè)證和學位證。

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國（境）外院校畢業(yè)生須為在2024年1月1日至2025年7月31日期間獲得碩士研究生（含）及以上學歷（學位）的應屆畢業(yè)生，并且須于報到入職前取得國家教育部留學服務中心的學歷（學位）認證。

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（二）專業(yè)條件

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理學、工學、農學、管理學、經濟學、法學、教育學、文學、哲學優(yōu)先

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（三）職業(yè)資格或技能條件

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國內院校應屆畢業(yè)生的國家英語四級考試成績須在425分（含）以上或具備相當水平的其他外語能力；國（境）外院校畢業(yè)生應具備相當語言能力。

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（四）工作年限要求

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應聘者須為初次就業(yè)，未與其他單位建立過勞動關系，未繳納社會保險。

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（五）其他條件

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1.具有中華人民共和國國籍。

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2.誠實守信、遵紀守法、品行端正。

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3.具有正常履行工作職責的身體條件，具備健康良好的心理素質。

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4.具有較強的學習能力、溝通能力和團隊合作精神。

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四、報名方式和截止日期

（一）報名方式

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本次招聘只接受網絡報名。應聘者登陸國航官方招聘網站(http://zhaopin.airchina.com.cn/)并按要求進行注冊、報名。

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（二）報名截止日期

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截止至2024年12月31日24時（北京時間）。

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五、考試形式和時間

（一）考試形式

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考試共分為筆試和面試兩部分。筆試采用在線答卷的形式對應聘者的專業(yè)知識、綜合能力素質等方面進行考察。面試對應聘者表達能力、思維能力、應變能力等方面進行評價。

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（二）考試時間

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簡歷初篩通過人員將參加本單位組織的統(tǒng)一考試?？荚嚲唧w時間以郵件、短信或電話通知為準。

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六、資格審查、考試結果告知范圍與方式

（一）資格審查

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公司將對應聘者進行資格審查，并確定參加考試人員名單。

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（二）考試結果告知范圍與方式

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在筆試、面試環(huán)節(jié)結束后，公司會及時通過郵件、短信或電話通知進入下一環(huán)節(jié)的應聘者。對未能進入下一環(huán)節(jié)的應聘者，公司不再發(fā)布通知。

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七、擬聘人員公示的渠道和咨詢方式

（一）公示渠道

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本次招聘錄用結果將通過國航招聘官網進行公示。

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（二）咨詢方式

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聯(lián)系人：張先生/董女士

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聯(lián)系方式：HR@bacl.com.cn

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電話聯(lián)系方式:59180348/59180495

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八、注意事項

（一）報名前，應聘者需首先了解本次招聘的有關說明與要求。

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（二）應聘者需對其提供的應聘資料真實性負責。如與事實不符，公司有權取消其考試和錄用資格，由此導致的后果由應聘者自行負責。

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（三）筆試、面試、體檢、錄用等招聘環(huán)節(jié)的通知和相關信息將通過郵件、短信或電話形式發(fā)布，請應聘者及時關注并保持通信暢通。

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