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海拉爾區(qū)建設(shè)街道辦事處2025年公開招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員公告

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為深入貫徹***總書記關(guān)于就業(yè)工作重要指示精神,以鑄牢中華民族共同體意識為工作主線,加強(qiáng)人力資源開發(fā)利用,進(jìn)一步促進(jìn)就業(yè)困難人員就業(yè),兜住、兜準(zhǔn)、兜牢民生底線,根據(jù)《內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會保障部門公益性崗位管理辦法》(內(nèi)人社發(fā)〔2024〕11號)《內(nèi)蒙古自治區(qū)就業(yè)困難認(rèn)定辦法》(內(nèi)人社辦發(fā)〔2020〕58號),現(xiàn)面向社會公開招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員,相關(guān)事宜通知如下:

海拉爾區(qū)建設(shè)街道辦事處2025年公開招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員公告

一、招聘原則

實(shí)行“按需設(shè)崗、以崗聘任、在崗領(lǐng)補(bǔ)、有序退崗”的管理機(jī)制,堅(jiān)持自愿報(bào)名、雙向選擇、擇優(yōu)聘用和困難援助的原則,做到政策公開、程序公開、結(jié)果公開。

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二、招聘人數(shù)

海拉爾區(qū)建設(shè)街道辦事處計(jì)劃招聘2名公益性崗位人員。

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三、招聘范圍

海拉爾區(qū)常住人員中法定勞動年齡內(nèi)、有勞動能力且有就業(yè)愿望并已進(jìn)行失業(yè)登記的6類就業(yè)困難人員:

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1.大齡失業(yè)人員;指在常住地連續(xù)居住6個月以上且參加城鎮(zhèn)職工社會保險(xiǎn)1年以上的女性年滿40周歲、男性年滿50周歲及以上失業(yè)人員。

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2.殘疾人員;指持有《中華人民共和國殘疾人證》的殘疾人。

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3.零就業(yè)家庭成員;指同一家庭戶口內(nèi)有2名及2名以上共同生活成員,并且法定勞動年齡內(nèi)有勞動能力和就業(yè)要求的家庭成員均進(jìn)行失業(yè)登記,且無經(jīng)營性、投資性收入的城鎮(zhèn)居民家庭人員。

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4.失地農(nóng)牧民;指依法被旗縣級以上政府實(shí)施統(tǒng)一征地后,完全失去原承包耕地或草場,女性年滿40周歲、男性年滿50周歲及以上的農(nóng)牧民。正在享受的征地補(bǔ)償月標(biāo)準(zhǔn)高于當(dāng)?shù)厥I(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)的人員不在此類人員范圍。

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5.長期失業(yè)人員;指正在享受最低生活保障待遇的,且連續(xù)失業(yè)登記1年以上女性年滿35周歲、男性年滿45周歲的失業(yè)人員。

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6.就業(yè)困難的高校畢業(yè)生。指離校2年及以上從未就業(yè)的高校畢業(yè)生(高校畢業(yè)生主要指從全日制高等院校畢業(yè)的學(xué)生)。

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四、公益性崗位補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

(一)城鎮(zhèn)公益性崗位人員,公益性崗位安置和補(bǔ)貼期限均不超過3年,對距離法定退休年齡不足5年的就業(yè)困難人員可延長至退休,累計(jì)安置次數(shù)原則上不超過2次。公益性崗位補(bǔ)貼每月不高于本地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn),按規(guī)定繳納社會保險(xiǎn);

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(二)根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步做好公益性崗位開發(fā)管理有關(guān)工作的通知》(內(nèi)人社辦發(fā)〔2020〕50號)文件的規(guī)定,城鎮(zhèn)公益性崗位簽訂的勞務(wù)協(xié)議不適用《勞動合同法》中“無固定期限勞動合同”以及“支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償”的規(guī)定。

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五、公開招聘條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件:

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1.具有中華人民共和國國籍;

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2.遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國***領(lǐng)導(dǎo)和***制度;

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3.堅(jiān)持黨的民族政策,鑄牢中華民族共同體意識,自覺維護(hù)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步;

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4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;

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5.城鎮(zhèn)公益性崗位聘用對象為就業(yè)困難人員;

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6.就業(yè)困難人員申請前已經(jīng)完成認(rèn)定工作;

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7.熟練運(yùn)用word等office辦公軟件。

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(二)下列人員不得應(yīng)聘:

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1.曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除的人員;

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2.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員;

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3.正在享受靈活就業(yè)困難人員社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼人員,已享受公益性崗位補(bǔ)貼或就業(yè)困難人員靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼期滿的;

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4.列入失信被執(zhí)行人員;

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5.法律法規(guī)規(guī)定其他不宜聘用的人員。

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(三)城鎮(zhèn)公益性崗位人員有下列情形之一的,可與其解除勞務(wù)協(xié)議并停止發(fā)放崗位補(bǔ)貼:

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1.通過其他途徑已實(shí)現(xiàn)就業(yè)的;

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2.嚴(yán)重違反用人單位管理制度的;

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3.被依法追究刑事責(zé)任的;

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4.不能勝任本職工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

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5.法律、法規(guī)規(guī)定的用人單位可以解除勞動合同的其他情形。

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六、招聘程序

招聘工作按照制定招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、面試、體檢、公示和聘用步驟進(jìn)行。

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(一)發(fā)布公告

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2025年01月10日向社會公開發(fā)布招聘公告。

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(二)報(bào)名

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1.報(bào)名時間:2025年01月10日至02月10日(不含周六日);

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2.報(bào)名地點(diǎn):海拉爾區(qū)建設(shè)街道黨群服務(wù)中心,聯(lián)系電話:0470-8281647;

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3.提交資料要求:應(yīng)聘人員需攜帶畢業(yè)證書、學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告、身份證、戶口本、社???、無犯罪記錄證明等材料原件及復(fù)印件、近期2寸免冠藍(lán)底彩色照片2張到建設(shè)街道黨群服務(wù)中心就業(yè)服務(wù)窗口提出申請。

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(三)資格審查

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建設(shè)街道黨群服務(wù)中心負(fù)責(zé)對本轄區(qū)內(nèi)報(bào)名人員按規(guī)定進(jìn)行資格初審,初審合格人員報(bào)至海拉爾區(qū)就業(yè)服務(wù)中心進(jìn)行資格復(fù)審。復(fù)審合格后報(bào)名人員填寫《公益性崗位人員申請表》一式2份,不得委托他人報(bào)名。

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(四)面試、體檢及公示聘用

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1.建設(shè)街道辦事處根據(jù)實(shí)際報(bào)名情況組織進(jìn)行面試,按照面試成績從高到低的順序確定擬聘用人員;

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2.擬招聘人員需進(jìn)行常規(guī)體檢,體檢費(fèi)用自理。體檢內(nèi)容包括血壓、肝功、血常規(guī)、尿常規(guī)、心電圖、胸片等,檢查結(jié)果作為具備正常履職身體條件的依據(jù);

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3.擬招聘人員體檢合格后公示期為5個工作日,公示期間接受社會舉報(bào),舉報(bào)者應(yīng)以書面形式實(shí)事求是反映問題,并提供必要的調(diào)查線索,凡以匿名或其他方式反映問題的不予受理;

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4.對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù),不符合報(bào)考或擬招聘條件的,取消被公示人擬招聘資格,因此而出現(xiàn)的缺額,按報(bào)考該崗位人員的面試成績依次遞補(bǔ)。

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(五)簽訂勞動協(xié)議

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建設(shè)街道辦事處與城鎮(zhèn)公益性崗位人員統(tǒng)一簽訂勞務(wù)協(xié)議,具體協(xié)議內(nèi)容符合國家政策性要求。

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七、其他事項(xiàng)

1.已聘用人員不得兼任其他工作,不得出現(xiàn)一人多崗現(xiàn)象。因應(yīng)聘人故意隱瞞相關(guān)情況造成一人多崗的,取消城鎮(zhèn)公益性崗位上崗資格;

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2.應(yīng)聘人在報(bào)名、體檢過程中有作假、舞弊等違規(guī)行為的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其資格,已簽訂《公益性崗位聘用協(xié)議書》的立即解除協(xié)議。

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