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發(fā)布時間: 2025年05月24日 23:56
可以。
公務(wù)員面試的形式為結(jié)構(gòu)化面試,不需要才藝表演,如果考生骨折,但拄著拐杖也能參與考試,是不影響面試結(jié)果的。
招考職位要求進行心理素質(zhì)測試的,請報考人員按照招錄機關(guān)安排,參加網(wǎng)上心理素質(zhì)測試。招錄機關(guān)將通過統(tǒng)一信息平臺向有關(guān)報考人員發(fā)送心理素質(zhì)測試相關(guān)信息,請保持預(yù)留手機號碼暢通,注意查收短信。心理素質(zhì)測試結(jié)果不影響面試資格,不計入成績。未按要求參加心理素質(zhì)測試的,視為自動放棄面試資格。
招考職位要求進行體能測評的,請報考人員按照招錄機關(guān)通知的時間及要求參加體能測評,調(diào)劑進入體能測評的報考人員也由招錄機關(guān)統(tǒng)一通知。體能測評不合格及未按要求參加體能測評的人員,不能進入面試;通過體能測評的人員,按照進入面試人數(shù)與計劃錄用人數(shù)3:1的比例,從高分到低分的順序,確定進入面試人員名單,筆試成績相同的,一同進入面試。
面試以結(jié)構(gòu)化面談為主,也可采取其他形式,滿分為100分,及格線為60分,達不到及格線的不予錄用。調(diào)劑結(jié)束時(需體能測評職位在體能測評結(jié)束時),各職位進入面試人數(shù)與計劃錄用人數(shù)比例仍未達到3:1的(遵循四舍五入規(guī)則),按現(xiàn)有進入面試人員組織面試,但報考人員面試成績應(yīng)達到其所在面試考官小組當(dāng)天所有使用同一題本面試人員成績(低于60分的成績不計算在內(nèi))的平均分,方可進入體檢和考察。
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