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發(fā)布時間: 2025年05月26日 03:21
面試具體時間由招錄機關(guān)確定,一般在2023年3月底前進行。面試內(nèi)容和方式結(jié)合招考職位的工作內(nèi)容、工作性質(zhì)和工作特點確定。
公務(wù)員面試考九大要素,即綜合分析能力、言語表達(dá)能力、應(yīng)變能力、計劃組織協(xié)調(diào)能力、人際交往的意識與技巧、求職動機與擬任職位的匹配性、專業(yè)能力、自我情緒控制能力以及舉止儀表。
國考面試被刷能參加補錄。國考的補錄包括之前的空缺和新增的職位。新增職位主要是原來國考時單位沒有編制名額,現(xiàn)在補錄時有了,所以會看到國考報名時沒有的職位。
面試具體內(nèi)容:
綜合分析:能夠通過歸納、演繹等推理過程,準(zhǔn)確理解、把握事物的本質(zhì)和內(nèi)在聯(lián)系,以解決問題。
言語表達(dá):針對不同的聽眾將自己的思想、觀點以言語的方式明白無誤地表達(dá)出來,便于聽眾接受。要求用詞準(zhǔn)確,表達(dá)流暢,有感染力、說服力。
計劃組織:能夠根據(jù)目標(biāo)對自己、他人、部門的活動做出計劃,調(diào)配資源,并對沖突各方進行有效協(xié)調(diào)。
應(yīng)變:在有壓力的情境下,思考、解決問題時能夠迅速而靈活地轉(zhuǎn)移角度、隨機應(yīng)變、觸類旁通,做出正確的判斷和處理。
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