教育知多少
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發(fā)布時(shí)間: 2025年01月09日 10:39
4500-6000元。民辦學(xué)校指由私人或私立機(jī)構(gòu)投資，由當(dāng)?shù)卣徒逃块T批準(zhǔn)，教育和政府的結(jié)合，解決更多側(cè)重于教育公平問題的學(xué)校，在廈門，民辦學(xué)校老師的工資屬于一般水平，一個(gè)月4500-6000元。
今日位于福建省的一個(gè)中學(xué)老師在網(wǎng)上曬出了自己的工資條，而這個(gè)工資條的最后寫著這個(gè)老師每個(gè)月的工資達(dá)到3萬左右。這讓很多網(wǎng)友們都很感嘆，現(xiàn)在老師的工資這么高嗎？
其實(shí)不然，這所中學(xué)是當(dāng)?shù)匾凰褶k學(xué)校，這個(gè)中學(xué)招收老師都是分等次劃分年薪的。本科和研究生以及博士生的每年年薪都是不一樣的，并且他們之間都各自相差5萬元，而且在這所中學(xué)任職的話還可以享受當(dāng)?shù)氐娜瞬乓M(jìn)政策。并且這所中學(xué)還為各科老師提供了非常干凈的宿舍環(huán)境，每個(gè)老師都在任教期間會(huì)發(fā)放一臺(tái)電腦。這所中學(xué)老師的月薪并不是固定不變的，學(xué)校兩年會(huì)進(jìn)行一次調(diào)整。除了基本工資，這所學(xué)校老師還會(huì)領(lǐng)到各種的補(bǔ)貼。
眾所周知，對(duì)于學(xué)校而言，民辦的學(xué)校老師工資普遍都要比公辦老師工資高，并且待遇也要比公辦老師豐厚。雖然在工資上無法超越民辦老師，但是如果考進(jìn)公辦學(xué)校當(dāng)老師的話是有編制的，在以后退休會(huì)有一定的退休金。雖然民辦老師的工資很高，但是它總歸還是一種私企單位，隨時(shí)都有可能被辭掉的可能。近幾年民辦老師工資越來越高，這能看出民辦學(xué)校對(duì)于老師這一職業(yè)的重視程度。而且民辦學(xué)校一般對(duì)于學(xué)生的收費(fèi)也很高，所以民辦學(xué)校的資金一般都非常的大，是能夠支撐日常高的消費(fèi)以及高的工資發(fā)放。
公辦學(xué)校等于就是國家支持建設(shè)的學(xué)校，所以公辦學(xué)校內(nèi)部的一些環(huán)境設(shè)施都是由國家撥發(fā)資金進(jìn)行去裝修的。而且公辦學(xué)校對(duì)于學(xué)生的收費(fèi)一向都非常低，所以公辦學(xué)校的整體資金流動(dòng)并不是很多。這也導(dǎo)致了公辦學(xué)校老師的月工資基本都非常低。
不同地區(qū)，不同學(xué)校工資是不同的。
教師是以教書為生的職業(yè)，是人類社會(huì)最古老的職業(yè)之一。
在社會(huì)發(fā)展中，教師是人類文化科學(xué)知識(shí)的繼承者和傳播者。對(duì)學(xué)生來說，又是學(xué)生智力的開發(fā)者和個(gè)性的塑造者。因此人們把“人類靈魂的工程師”的崇高稱號(hào)給予人民教師。在教育過程中，教師是起主導(dǎo)作用的，他是學(xué)生們身心發(fā)展過程的教育者、領(lǐng)導(dǎo)者、組織者。教師工作質(zhì)量的好壞關(guān)系到年輕一代身心發(fā)展的水平和民族素質(zhì)提高的程度，從而影響到國家的興衰。
沒有區(qū)別，同等待遇。
以青島為例：
民辦學(xué)校教師將享受公辦學(xué)校教師社會(huì)保險(xiǎn)等同等待遇，這一糾結(jié)民辦教育多年的制度藩籬終于垮塌。2015年，青島正式發(fā)布《關(guān)于加快發(fā)展民辦教育的意見》（以下簡稱《意見》），從制度上就加強(qiáng)民辦學(xué)校師資隊(duì)伍建設(shè)多個(gè)方面破題。
《意見》首次明確提出，將開展民辦非營利性全日制學(xué)歷教育學(xué)校的教師與公辦學(xué)校教師社會(huì)保險(xiǎn)同等待遇試點(diǎn)，取得經(jīng)驗(yàn)后，其他類別全日制學(xué)歷教育學(xué)校推開。民辦學(xué)歷教育學(xué)校教師按事業(yè)單位標(biāo)準(zhǔn)參加養(yǎng)老保險(xiǎn),財(cái)政按學(xué)校承擔(dān)部分的一定比例補(bǔ)助學(xué)校。
同時(shí)，民辦非營利性全日制學(xué)歷教育學(xué)校，引進(jìn)符合青島市高層次人才條件的人員，經(jīng)編制部門批準(zhǔn)，可納入事業(yè)機(jī)構(gòu)編制管理。
參照事業(yè)單位性質(zhì)解決民辦高校教師社會(huì)保險(xiǎn)問題
山東省現(xiàn)行社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)分為機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)和企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)兩條線。我省公辦高校執(zhí)行的是機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)，而民辦高校則為企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。
在兩種不同的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度下，由于其繳費(fèi)基數(shù)、比例和核算公式不一樣，民辦高校教師退休后的待遇與國辦高校教師形成很大的差距，產(chǎn)生了“同工不同酬”的現(xiàn)象，差距在1-5倍，這不僅影響了現(xiàn)有教師隊(duì)伍的穩(wěn)定，還制約了潛在優(yōu)秀人才的引進(jìn)，不利于民辦高校教學(xué)質(zhì)量、內(nèi)涵建設(shè)的發(fā)展。
浙江省杭州、臺(tái)州、寧波等市，以及福建、湖南、江西等地相繼出臺(tái)了地方法規(guī)或政策，解決了民辦高校教師參照事業(yè)單位繳費(fèi)的問題。
國家與山東省的中長期教育改革與發(fā)展規(guī)劃綱要都重申了要“大力支持民辦教育的發(fā)展，落實(shí)民辦高校教師和公辦高校教師同等的法律地位”，“建立完善民辦學(xué)校教師社會(huì)保險(xiǎn)制度”。因此，建議我省出臺(tái)相關(guān)地方性法規(guī)和政策，使民辦高校教師享受與公辦高校教師同等的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。
齊魯網(wǎng)-民辦高校教師需享受與公辦高校教師同等養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇
青報(bào)網(wǎng)（青島日?qǐng)?bào)官網(wǎng)）-民辦學(xué)校教師將與公辦教師同等待遇
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