培訓(xùn)啦 教育綜合

人力資源管理師四級(jí)考試需要考哪些內(nèi)容

精選回答

企業(yè)人力資源管理師四級(jí)考試分為理論知識(shí)考試和專業(yè)能力考試。

主要考試內(nèi)容如下:

1、基礎(chǔ)知識(shí):職業(yè)道德基本知識(shí)、人力資源管理基礎(chǔ)知識(shí)及行業(yè)相關(guān)法律常識(shí);

2、專業(yè)知識(shí):人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理和勞動(dòng)關(guān)系管理。

四級(jí)人力資源管理師考試,考點(diǎn)大多在教材中可以找到答案,這就需要熟讀教材,多看幾遍。第一遍可以大致過(guò)一遍,了解教材大概內(nèi)容,通讀教材,勾出框架,歸納內(nèi)容大綱。第二遍需要細(xì)看,注意瑣碎的知識(shí)點(diǎn),多做筆記,看完后需要結(jié)合章節(jié)做練習(xí)。第三遍可以根據(jù)歸納的大綱,回憶教材內(nèi)容,對(duì)于一些重要的知識(shí)點(diǎn)用自己的話表述。第四遍可以選擇一些重點(diǎn)內(nèi)容加深

溫馨提示:
本答案【人力資源管理師四級(jí)考試需要考哪些內(nèi)容】由作者百科知識(shí)雜談提供。該文觀點(diǎn)僅代表作者本人,培訓(xùn)啦系信息發(fā)布平臺(tái),僅提供信息存儲(chǔ)空間服務(wù),若存在侵權(quán)問(wèn)題,請(qǐng)及時(shí)聯(lián)系管理員或作者進(jìn)行刪除。
我們采用的作品包括內(nèi)容和圖片部分來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)用戶投稿,我們不確定投稿用戶享有完全著作權(quán),根據(jù)《信息網(wǎng)絡(luò)傳播權(quán)保護(hù)條例》,如果侵犯了您的權(quán)利,請(qǐng)聯(lián)系我站將及時(shí)刪除。
內(nèi)容侵權(quán)、違法和不良信息舉報(bào)
Copyright @ 2025 培訓(xùn)啦 All Rights Reserved 版權(quán)所有.