浙江醫(yī)院2025年參編管理崗位招聘8人公告

一、招聘崗位

2024年浙江醫(yī)院招聘參編管理（編外同工同酬）8個崗位共8人，涉及黨政綜合辦公室、科教部、質(zhì)量管理辦公室、預(yù)防保健科、財(cái)務(wù)部、信息中心、國家藥物臨床試驗(yàn)機(jī)構(gòu)辦公室、保衛(wèi)部等崗位。崗位名稱、招聘人數(shù)及具體要求見附件。

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二、資格條件

應(yīng)聘人員應(yīng)符合下列基本條件：

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1.遵紀(jì)守法，品行端正；

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2.具備崗位所需的學(xué)歷（學(xué)位）、專業(yè)、技能條件；

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3.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；

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4.與崗位之間不存在按規(guī)定應(yīng)當(dāng)規(guī)避的情形；

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5.能在崗位時限內(nèi)及時入職；

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6.具備崗位所需要的其他條件。

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對專業(yè)條件的要求，將結(jié)合高校專業(yè)設(shè)置目錄由招聘單位自主認(rèn)定。專業(yè)名稱不一致，但所學(xué)方向相同相近的，一般可接受應(yīng)聘，最終以招聘單位審核意見為準(zhǔn)。

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對工作經(jīng)歷的年限要求，計(jì)算至報名截止時,對工作經(jīng)歷的證明，須提供勞動（聘用）合同、社保繳納原始記錄或招聘單位認(rèn)可的其他相關(guān)證明。

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為方便資格審查，招聘崗位表中的年齡條件，如“35周歲”，專指1990年1月1日以后出生者，其它依此類推，不特指確切年齡。

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三、招聘程序與辦法

（一）報名和資格初審

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1.網(wǎng)上報名。應(yīng)聘人員可于本公告發(fā)布之日起登錄我院網(wǎng)上招聘平臺（http://www.zjhospital.com.cn），點(diǎn)擊首頁上方“在線服務(wù)”中的“在線人事招聘平臺”，注冊個人真實(shí)信息后，選擇崗位進(jìn)行報名。每位應(yīng)聘者限報一個崗位。應(yīng)聘者應(yīng)對自己所提供資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，取消應(yīng)聘資格。

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報名截止時間為2024年12月17日（周二）15:00。

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2.資格初審。招聘單位根據(jù)招聘崗位所需條件，在報名期間同步進(jìn)行資格初審，應(yīng)聘人員可登陸招聘系統(tǒng)查詢初審結(jié)果。初審?fù)ㄟ^人員醫(yī)院將統(tǒng)一發(fā)送考試確認(rèn)信息（需于截止時間內(nèi)在招聘系統(tǒng)中確認(rèn)參加考試，否則可不予保留應(yīng)聘資格）。

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（二）考試

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本批次招聘考試工作將按符合條件的實(shí)際報名人數(shù)組織考試，具體安排將提前在醫(yī)院官網(wǎng)和招聘系統(tǒng)發(fā)布，或另行短信通知。

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1.專業(yè)素質(zhì)測試

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（1）筆試

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部分崗位安排筆試，具體信息將在我院招聘官網(wǎng)上發(fā)布。

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（2）專業(yè)面試

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專業(yè)面試主要測評應(yīng)聘人員專業(yè)素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和團(tuán)隊(duì)融合潛力，若崗位安排筆試，筆試成績與專業(yè)面試成績分別按40%和60%計(jì)入個人成績（個人成績只作為入圍到綜合面試的依據(jù)，不計(jì)入綜合面試分），若崗位不安排筆試，專業(yè)面試成績即為個人成績，按個人成績從高到低排序，一般按不少于計(jì)劃招聘人數(shù)3倍的比例擇優(yōu)確定進(jìn)入綜合面試人員，專業(yè)面試意見為不適合聘用的，不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

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2.綜合面試

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綜合面試評價測評應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)、實(shí)踐經(jīng)歷和與招聘崗位的匹配性等因素。各崗位根據(jù)綜合面試成績從高到低，以計(jì)劃招聘人數(shù)1:1確定入圍體檢、考察人員名單。綜合面試意見為不適合聘用的，不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，全部為不適合的，相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃中止。

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（三）體檢

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擬錄用人員體檢參考公務(wù)員考錄相關(guān)環(huán)節(jié)辦法進(jìn)行，以招聘單位認(rèn)定意見為準(zhǔn)。

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（四）錄用

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經(jīng)體檢、考察均合格的人員，招聘單位確定為擬聘人員，并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，招聘單位按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

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四、咨詢

有關(guān)本次招聘崗位的具體問題，請直接咨詢組織人事部。電話：0571-87996434王老師、沈老師（雙休節(jié)假日期間暫停咨詢）。

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