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蘇能(錫林郭勒)發(fā)電公司社會(huì)招聘20人公告

2025年【事業(yè)招聘】報(bào)考條件/培訓(xùn)費(fèi)用/專(zhuān)業(yè)咨詢(xún) >>

事業(yè)招聘報(bào)考條件是什么?事業(yè)招聘培訓(xùn)費(fèi)用是多少?事業(yè)招聘專(zhuān)業(yè)課程都有哪些?

點(diǎn)擊咨詢(xún)

01公司概況

蘇能(錫林郭勒)發(fā)電有限公司于2021年2月注冊(cè)成立,位于內(nèi)蒙古錫林郭勒盟烏拉蓋管理區(qū)。公司主要負(fù)責(zé)建設(shè)運(yùn)營(yíng)江蘇能源烏拉蓋2×1000MW高效超超臨界燃煤發(fā)電機(jī)組,該工程是全國(guó)首臺(tái)百萬(wàn)千瓦級(jí)褐煤發(fā)電項(xiàng)目,是“錫盟-泰州”±800KV特高壓直流輸電線(xiàn)路配套電源點(diǎn)項(xiàng)目,是蘇蒙兩省首個(gè)重大能源類(lèi)合作項(xiàng)目,也是蘇能股份“十四五”重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目,目前正處于全面建設(shè)階段,計(jì)劃2025年投產(chǎn)運(yùn)營(yíng)。

02崗位需求

根據(jù)項(xiàng)目建設(shè)需要,現(xiàn)面向蘇能股份和社會(huì)公開(kāi)招聘20人:其中相關(guān)專(zhuān)業(yè)工程師8人、集控主值4人、集控副值8人,具體招聘崗位見(jiàn)附件1。

03報(bào)名條件

(一)基本條件

1.遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信,無(wú)違法違紀(jì)不良記錄;

2.愛(ài)崗敬業(yè),吃苦耐勞,身體健康,無(wú)職業(yè)禁忌;

3.具備崗位所需的工作經(jīng)驗(yàn)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)或技能條件;

4.能夠適應(yīng)電廠基建期工作節(jié)奏和偏遠(yuǎn)艱苦地區(qū)工作環(huán)境;

5.崗位所需的其他條件。

(二)專(zhuān)業(yè)條件各崗位具體要求見(jiàn)附件1

04資格禁入

1.受過(guò)刑事處罰、行政拘留或被列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

2.因涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查的;

3.被競(jìng)業(yè)禁止或市場(chǎng)禁入的;

4.存在招聘回避、任職回避等有關(guān)情形的;

5.法律法規(guī)規(guī)定的其他禁入情形。

05招聘流程

1.報(bào)名方式本次招聘有報(bào)名意向者請(qǐng)將報(bào)名表(見(jiàn)附件2)、身份證、學(xué)歷、學(xué)位、職稱(chēng)以及其他證件原件掃描后提交。報(bào)名時(shí)提交工作期間已發(fā)表的相關(guān)專(zhuān)業(yè)論文、科研項(xiàng)目等,適當(dāng)加分。

2.資格審查
資格審查貫穿招聘和用工過(guò)程始終,報(bào)名人員對(duì)填報(bào)的個(gè)人信息和提交資料的真實(shí)性、完整性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,一經(jīng)核實(shí),取消應(yīng)聘資格;已聘用上崗的,解除勞動(dòng)合同,并依據(jù)有關(guān)法律規(guī)定追究責(zé)任。
 3.考試
通知資格審查符合條件的應(yīng)聘人員參加筆試、面試。根據(jù)應(yīng)聘人員考試綜合得分擇優(yōu)錄用,具體評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)、辦法另行制定。未通過(guò)資格審查的不再通知,具體考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
4.公示、錄用
擬錄用人員進(jìn)行背景調(diào)查、公示、健康體檢,無(wú)異議后將予以錄用。錄用人員初次簽訂三年期勞動(dòng)合同,試用期六個(gè)月,試用期滿(mǎn),經(jīng)考核合格,予以正式聘用;試用期考核不合格者,予以解聘。

06

其他說(shuō)明

1.報(bào)名人員一經(jīng)錄用,執(zhí)行公司薪酬管理規(guī)定。公司提供管理、技術(shù)、生產(chǎn)三大晉升通道,按國(guó)家規(guī)定繳納五險(xiǎn)二金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、另有工齡津貼、職稱(chēng)津貼、伙食補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、休假交通補(bǔ)貼、酒店式公寓等福利待遇。

2.其他未盡事宜由蘇能(錫林郭勒)發(fā)電有限公司負(fù)責(zé)解釋。

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