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廣西安全工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院2025年公開招聘第一批工作人員10名公告

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發(fā)布時間: 2025年05月21日 09:42

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廣西安全工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院2025年公開招聘第一批工作人員10名公告

根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)及有關(guān)文件精神,結(jié)合本單位實際工作需要,現(xiàn)將我校2025年公開招聘第一批工作人員事項公告如下:????

一、單位簡介????

廣西安全工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院是2017年3月由廣西壯族自治區(qū)人民政府批準設(shè)立的公辦全日制普通高等院校,由自治區(qū)人民政府與應(yīng)急管理部(原安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局)共建,由自治區(qū)應(yīng)急管理廳舉辦、建設(shè)和管理,自治區(qū)教育廳業(yè)務(wù)指導(dǎo),是全國第三所安全類高職院校。

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二、招聘崗位????

本次公開招聘工作人員10名,其中,實名編制工作人員3名,教職人員控制數(shù)工作人員7名。具體招聘崗位和要求詳見附件。

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三、報名基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍。

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(二)遵紀守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德。

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(三)具備招聘崗位規(guī)定的招聘條件。

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(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件。

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(五)符合崗位要求的年齡條件。

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(六)有下列情形之一者不得報考:

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1.曾因犯罪受過刑事處罰的;

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2.曾被開除公職的;

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3.曾違反國家法律法規(guī)的;

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4.受黨紀、政紀處分,處分期未滿的;

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5.因涉嫌違法違紀,正在接受審查的;

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6.其他不符合報考資格條件的。

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四、信息發(fā)布地址????

(一)本次公開招聘公告及擬聘人員公示:在廣西人事考試網(wǎng)(www.gxpta.com.cn)、廣西人才網(wǎng)(www.gxrc.com)、自治區(qū)應(yīng)急管理廳網(wǎng)站(yjglt.gxzf.gov.cn)及學(xué)校網(wǎng)站(www.gxaqzy.cn)發(fā)布。

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(二)本次公開招聘核減或取消招聘計劃、開考比例調(diào)整、成績公布、進入各招聘環(huán)節(jié)名單等具體事宜在學(xué)校網(wǎng)站(www.gxaqzy.cn)、自治區(qū)應(yīng)急管理廳網(wǎng)站(yjglt.gxzf.gov.cn)發(fā)布。

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五、招聘流程????

(一)考生報名

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1.報名方式、時間

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(1)報名方式:網(wǎng)絡(luò)報名,登錄廣西安全工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事招聘平臺(https://zp.gxaqzy.cn/rsfw/sys/zpglxt/extranet/index.do#/home)進行報名。不接受郵寄、電話、電子郵件等其他形式的報名。

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(2)報名時間:本次報名時間為2025年1月13日至2月18日17:30,逾期不予受理。

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2.報名要求:

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(1)應(yīng)聘人員限報1個崗位,多報者則作為無效報名處理,不進入資格審查程序。

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(2)材料要求:應(yīng)聘人員需根據(jù)自身的實際情況填寫個人信息,提交本人居民身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書(海外留學(xué)畢業(yè)生須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認證書,并需提供正規(guī)翻譯機構(gòu)翻譯并加蓋翻譯專用章的中文成績單)、學(xué)信網(wǎng)下載的學(xué)歷及學(xué)位證明(帶二維碼且在驗證有效期內(nèi))、科研成果證明及獲獎證書等材料;崗位對職稱、黨員身份、工作經(jīng)歷有要求的,還需提供職稱證書、黨員證明(證明開具時間需為距報名結(jié)束時間三個月以內(nèi))、工作證明或崗位聘任表等相關(guān)證明材料;所報考崗位對專業(yè)方向有限制的,需提供中文成績單。

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(3)2025年應(yīng)屆畢業(yè)生未能拿到畢業(yè)證書之前可憑學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍證明(帶二維碼且在驗證有效期內(nèi))參加報名,2025年應(yīng)屆畢業(yè)生所有崗位均可報名,請根據(jù)崗位要求并結(jié)合自身條件選報1個適合崗位。2025年8月30日前需補齊畢業(yè)證書、學(xué)位證書等材料,若未能及時補齊材料視為自動放棄聘用機會。

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(4)應(yīng)聘人員報名與參加考試時使用的居民身份證必須一致。

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(5)應(yīng)聘人員須對所填報的信息、資料內(nèi)容的真實性、準確性負責(zé),如有不實,將取消其報考資格及聘用資格,其后果由當事人負責(zé)。應(yīng)聘材料填報后,學(xué)校人事處按檔案資料管理規(guī)定進行管理,恕不退還。報考信息填寫錯漏或根據(jù)應(yīng)聘人員報名時提供的聯(lián)系方式無法聯(lián)系上其本人的,責(zé)任由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

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(6)報考過我校并在進入考核、體檢及入職等環(huán)節(jié)后放棄相應(yīng)資格的,及曾有其他不誠信情形的人員,納入我校誠信檔案,不接受再次報名。

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(二)資格審查

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1.根據(jù)應(yīng)聘人員提供的材料,審查報名人員的年齡、專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、職稱、工作經(jīng)歷等是否符合崗位招聘條件要求。

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2.崗位招聘數(shù)與通過資格審查人數(shù)的比例不能少于1:3。未達到開考比例的崗位,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,必須經(jīng)學(xué)校主管部門同意調(diào)整、發(fā)布變更公告后方可開考。

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3.資格審查貫穿于招聘工作全過程,凡發(fā)現(xiàn)報考者與崗位所要求的條件不符或提供虛假材料的,一經(jīng)查實,即取消其資格。

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4.資格審查結(jié)束后,在自治區(qū)應(yīng)急管理廳網(wǎng)站、學(xué)校網(wǎng)站上公布開考崗位、通過資格審查的名單。不進行個別通知,請應(yīng)聘者自行查閱。

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5.資格審查由學(xué)校紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。

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(三)考試

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1.筆試

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崗位要求博士研究生學(xué)歷學(xué)位的,通過資格審核人員直接進入考核。

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崗位要求碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的,原則上不設(shè)筆試,如出現(xiàn)崗位招聘數(shù)與通過資格審查人數(shù)的比例大于等于1:6的,則該崗位增加筆試環(huán)節(jié)。如需要進行筆試,筆試人員名單、筆試時間、地點及有關(guān)要求等另行在自治區(qū)應(yīng)急管理廳網(wǎng)站、學(xué)校官網(wǎng)公布。

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筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識》和《職業(yè)能力測驗》,不指定教材。筆試采用閉卷方式進行,筆試時間為60分鐘,總分100分,設(shè)合格分數(shù)線,合格分數(shù)線為60分。筆試僅作為進入面試程序的條件,不計入總成績。筆試結(jié)束后,每個崗位按照不少于1:3的比例,由高分到低分確定面試人選。筆試成績在自治區(qū)應(yīng)急管理廳網(wǎng)站、學(xué)校網(wǎng)站公布。比例內(nèi)末位報考人員筆試成績出現(xiàn)并列時,同時進入面試程序。

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2.面試

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通過資格審查直接進入面試人員名單及通過筆試進入面試人員名單、面試時間、地點及有關(guān)要求提前在自治區(qū)應(yīng)急管理廳網(wǎng)站、學(xué)校官網(wǎng)公布。

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崗位要求碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的面試采用說課方式,時間為每人15分鐘??荚嚦煽兊挠嬎銓嵭邪俜种疲黜棾煽兙础八纳嵛迦敕ā北A粜?shù)點后兩位數(shù)。面試成績的計算方法采取要素合成的體操計分法。面試成績在面試結(jié)束后即時宣布,并在自治區(qū)應(yīng)急管理廳網(wǎng)站、學(xué)校網(wǎng)站公布面試成績及崗位排名。

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經(jīng)學(xué)校主管部門同意開考或因考生缺考,面試時達不到1:3開考比例的,該崗位考生成績須達到該考場面試滿分值70%以上(含70%)的方可按招聘需求進入下一程序??忌煽兌歼_不到70%以上分值的,取消該崗位的招聘。

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(四)考核

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崗位要求博士研究生學(xué)歷學(xué)位的可直接進入考核??己巳藬?shù)為通過資格審查的人數(shù),考核結(jié)束后根據(jù)考核情況按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定擬聘對象。

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崗位要求碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的,根據(jù)面試成績(從高分到低分),按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定考核對象,比例內(nèi)末位報考人員面試成績出現(xiàn)并列時,同時進入考核程序。

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考核主要考察應(yīng)聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學(xué)術(shù)技術(shù)水平、應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實績、崗位匹配度等。對進入考核程序人員進行實地考核,同時對資格條件及人事檔案進行復(fù)查。

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考核中若出現(xiàn)不合格或自動放棄者,則按面試成績從高分到低分依次等額遞補確定考核人選,沒有遞補人選的,取消該崗位招聘計劃,如出現(xiàn)遞補考核人選成績并列者,則同時進入考核程序。

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考核過程中,如因應(yīng)聘人員個人或相關(guān)協(xié)助考核單位的原因,造成考核工作未能在我校規(guī)定時間內(nèi)完成的,由我校人事部門向應(yīng)聘人員發(fā)出限時配合完成考核工作的通知,自通知發(fā)出之日起,10個工作日內(nèi)仍未能配合完成考核工作的,則視為應(yīng)聘人員自動放棄考核資格。

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考核貫穿于招聘工作全過程,凡發(fā)現(xiàn)報考者政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學(xué)術(shù)技術(shù)水平等與教育工作者從業(yè)要求不相符,經(jīng)學(xué)校黨委討論通過,即取消其資格。

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(五)體檢????

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根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關(guān)問題的通知》(桂人社規(guī)〔2019〕11號)等相關(guān)文件要求,學(xué)校組織進入考核范圍的考生進行統(tǒng)一體檢,體檢標準按照《關(guān)于印發(fā)<廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標準(試行)>及<廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢操作手冊(試行)>的通知》(桂人社規(guī)〔2024〕3號)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,體檢費用自理??忌话磿r參加體檢或在規(guī)定時間不按要求完成體檢項目的,視同自動放棄體檢資格。體檢中出現(xiàn)放棄體檢資格或體檢不合格者,可由學(xué)校根據(jù)工作需要依次遞補。

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應(yīng)聘人員對本人體檢結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7個工作日內(nèi),向我校提交復(fù)檢書面申請,復(fù)檢只能進行一次。

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(六)公示

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擬聘用人員名單(包括姓名、性別、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)、擬聘崗位)在廣西人事考試網(wǎng)、廣西人才網(wǎng)、自治區(qū)應(yīng)急管理廳網(wǎng)站和學(xué)校網(wǎng)站等進行公示,公示期為7天(不少于5個工作日)。公示期間,對有嚴重問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映有嚴重問題但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

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(七)聘用????

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公示期滿無異議的,按規(guī)定辦理增人和入編手續(xù),簽訂事業(yè)單位聘用合同。聘用后按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行試用期制度,試用期內(nèi)查閱檔案發(fā)現(xiàn)有違法違紀行為、師德師風(fēng)等有關(guān)問題的,解除聘用關(guān)系。

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六、紀律與監(jiān)督

(一)本次招聘考試應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規(guī)的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)有關(guān)規(guī)定從嚴處理。????

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(二)招聘工作監(jiān)督舉報電話為:0771--6409799????

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七、其他說明

(一)年齡要求

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招聘條件中年齡計算截止為報名首日。如“35周歲以下”,是指在1990年1月13日及以后出生;“40周歲以下”,是指在1985年1月13日及以后出生;“45周歲以下”,是指在1980年1月13日及以后出生。

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(二)報考材料要求:報名人員應(yīng)按照材料要求進行電子材料上傳:

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1.身份證復(fù)印件

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2.學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件

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3.學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷、學(xué)位證明

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4.職稱證或職稱取得文件復(fù)印件

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5.黨員相關(guān)證明材料

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6.工作(崗位)證明材料

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7.個人獲獎證書及科研成果等材料

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8.個人其他材料

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(三)聯(lián)系方式

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招聘聯(lián)系地址:廣西南寧市武鳴區(qū)紅嶺大道592號廣西安全工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院行政辦公樓507室黨委組織部(人事處)

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招聘聯(lián)系人:周老師

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聯(lián)系電話:0771--6409020

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