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怎樣留學(xué)才是真“鍍金”?

發(fā)布時間: 2025年04月18日 09:06

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怎樣留學(xué)才是真“鍍金”?

最近大家一直在關(guān)注留學(xué)的--投資回報率,就是留學(xué)生歸國之后,每個月的工資跟留學(xué)所花費的費用的比例。似乎有很多學(xué)生,月薪也只是在2000-7000人民幣之間;缺乏工作經(jīng)驗的,甚至找不到好的工作。我們大學(xué)最近也在討論設(shè)立一個輔導(dǎo)員,專門指導(dǎo)中國留學(xué)生學(xué)習(xí)。

首先,看看來自中國青年報的數(shù)據(jù):
多數(shù)“海歸”剛回國后的月薪在1萬元以下。73.5%的博士生、86.6%的碩士生、88.0%的本科生月薪不到1萬元。32.8%的博士生、40.86%的碩士生、47.74%的本科生月薪低于5000元,如此收入水平與國內(nèi)同等學(xué)歷的畢業(yè)生相比,優(yōu)勢并不明顯,“海歸”的光環(huán)不再耀眼。
面對激烈的競爭,海歸在就業(yè)過程中也屢屢出現(xiàn)“期望與現(xiàn)實不一致”,“回國后水土不服”,“不愿從事基層工作”等問題。根據(jù)教育機構(gòu)新東方發(fā)布的2015《中國留學(xué)白皮書》的數(shù)據(jù),在企業(yè)人力資源管理者的眼中,海歸的優(yōu)勢是視野更加開闊(46.78%)、思維更加活躍(19.54%)、外語水平高(17.61%)和適應(yīng)能力強(16.07%)。但同時,海歸也存在著好高騖遠(42.17%)、易跳槽(33.38%)、盲目自信(20.70%)和團隊協(xié)作能力差(3.75%)等劣勢。
其次,看看留學(xué)美國應(yīng)該怎么學(xué)習(xí),才能提高自己今后的就業(yè)和薪酬:
保持良好的成績,尤其是寫作和溝通能力。美國大學(xué)注重的是素質(zhì)教育,而不是考試拿高分。平常需要積極參加課堂活動,積極發(fā)言;完成每周的作業(yè),并且得大量讀書。美國好大學(xué)的學(xué)生,每周都是非常忙的,大部分學(xué)生也很少偷懶,一方面因為繳納了高昂的學(xué)費,另一方面因為就業(yè)時候,人家不會只看文憑。
加強社會實踐,提升自身素質(zhì)。美國大學(xué)很看重學(xué)生的專注、好奇心、堅毅、熱情、自制力、社交能力等。很多學(xué)生會去實習(xí),
做Intern. 實習(xí)不一定要等到大三大四,不少學(xué)生大一暑期就開始了。如果決定回國工作的,那就應(yīng)該在中美兩邊都做實習(xí)生。最好申請跨國公司的實習(xí)機會,為回國發(fā)展打基礎(chǔ)。專業(yè)實習(xí)活動,可以培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)能力、專業(yè)技能,提高學(xué)術(shù)水平;同時,實習(xí)也能幫助留學(xué)生更加熟悉美國社會和文化,影響學(xué)生在人生、道德價值等方面的觀念和態(tài)度。
注重領(lǐng)導(dǎo)力的培養(yǎng),提升自我管理:
“學(xué)生自我管理與參與學(xué)校管理是現(xiàn)代歐美大學(xué)對于傳統(tǒng)教育的重大改革之一。學(xué)生通過學(xué)生會、學(xué)生自治會等學(xué)生團體的形式進行自我管理,學(xué)校一系列正規(guī)制度的制定、非正規(guī)措施的實行等都需要有學(xué)生參與,如學(xué)校的招生方針、評聘教師、課程設(shè)置與內(nèi)容等。” 加州州立大學(xué)里,學(xué)生們有一個總的聯(lián)合會,學(xué)生代表還會定期參加學(xué)術(shù)參議院的會,參與學(xué)校的一些管理事宜。各國留學(xué)生們也有自己的組織,可以通過這個組織跟學(xué)校的總組織溝通,更好地管理自己并且參與管理學(xué)校。
提高自己的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力:美國和中國的大學(xué)都非常注重對學(xué)生們創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)。很多大學(xué)開設(shè)了相關(guān)課程和實踐活動。我們大學(xué)就有兩個這樣的中心,其中一個會組織定期的活動,請成功的企業(yè)家來當導(dǎo)師,輔導(dǎo)學(xué)生們的創(chuàng)新活動。另一個中心,則是類似孵化器的,鼓勵老師帶領(lǐng)學(xué)生們創(chuàng)新,還提供免費的服務(wù):律師,實驗室,原型設(shè)計,3D打印等。參加這樣的小組,還可以培養(yǎng)學(xué)生們的小組合作能力和團隊協(xié)作能力。我們系開設(shè)的教育技術(shù)研究生課,幾乎每堂課都有小組一起完成的作業(yè)。學(xué)會跟來自不同國家有著不同工作和學(xué)習(xí)習(xí)慣的人相處,也是將來走向成功的一大素質(zhì)條件。
不要跟國內(nèi)的發(fā)展脫節(jié):如果留學(xué)生將來的目標是回國,那是不是應(yīng)該隨時關(guān)注國內(nèi)的發(fā)展呢?我每年過幾個月回國,就會被諸多的新鮮事物包圍。留學(xué)生們也需要通過各種渠道了解國內(nèi)動向,并且為自己制定一個職業(yè)規(guī)劃。
最后呢,建立良好的人際關(guān)系,不管在哪個國家,都是至關(guān)重要的。年輕時候,你認識的人聽到的話,可能會在一瞬間給你帶來靈感或者方向。有個建議是通過社交媒體去認識自己平常不可能遇見的人,從而擴大自己的現(xiàn)實和虛擬空間。

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