發(fā)布時(shí)間: 2025年04月23日 19:31
人力資源學(xué)院是廣東財(cái)經(jīng)大學(xué)主動(dòng)適應(yīng)粵港澳大灣區(qū)人才發(fā)展需求，加速人力資源高素質(zhì)專業(yè)人才培養(yǎng)，助力大灣區(qū)人才高地建設(shè)，于2021年在廣東人力資源和社會(huì)保障廳、佛山市人民政府、佛山市三水區(qū)人民政府指導(dǎo)和支持下建立的專業(yè)性學(xué)院。學(xué)院現(xiàn)設(shè)人力資源管理專業(yè)、勞動(dòng)與社會(huì)保障專業(yè)2個(gè)專業(yè)，未來(lái)計(jì)劃再開(kāi)設(shè)人力資源服務(wù)與發(fā)展、人力資源開(kāi)發(fā)、人才評(píng)價(jià)與開(kāi)發(fā)、組織發(fā)展與人才、4個(gè)本科專業(yè)（方向）。學(xué)院以打造粵港澳大灣區(qū)一流的人力資源專業(yè)人才培養(yǎng)基地和智庫(kù)為目標(biāo)，整合校政行企多方力量和資源，定位成為區(qū)域人力資源創(chuàng)新發(fā)展高度融合、特色鮮明的佛山校區(qū)全學(xué)段教研綜合型學(xué)院。
學(xué)院師資力量雄厚，現(xiàn)有專任教師41名，其中教授14人，副教授12人，高級(jí)職稱比例占63.4%。同時(shí)主要依托工商管理學(xué)院和公共管理學(xué)院支持建設(shè)，學(xué)院學(xué)術(shù)帶頭人蕭鳴政教授為我國(guó)人力資源管理領(lǐng)域權(quán)威專家、國(guó)家馬哲工程人力資源管理首席專家、北京大學(xué)人力資源開(kāi)發(fā)與管理研究中心主任。簡(jiǎn)澤教授為廣東財(cái)經(jīng)大學(xué)“南嶺學(xué)者杰出人才”。學(xué)院教師承擔(dān)了中央組織部、國(guó)家人社部、廣東省人社廳等部門(mén)委托的多項(xiàng)課題，如《工作分析在干部選拔與測(cè)評(píng)中的應(yīng)用研究》《領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格測(cè)評(píng)工具開(kāi)發(fā)研究》《廣東省人力資源市場(chǎng)條例立法研究》《中國(guó)人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展與環(huán)境指數(shù)研究》等。
學(xué)院學(xué)科基礎(chǔ)扎實(shí)，學(xué)生培養(yǎng)體系科學(xué)完善。所屬的工商管理學(xué)科是省級(jí)優(yōu)勢(shì)重點(diǎn)學(xué)科、碩士授權(quán)一級(jí)學(xué)科。人力資源管理專業(yè)為廣東省綜合改革試點(diǎn)專業(yè)，2020年在國(guó)家一流專業(yè)建設(shè)中，成為廣東省級(jí)一流專業(yè)建設(shè)點(diǎn)?，F(xiàn)擁有國(guó)家級(jí)經(jīng)濟(jì)與管理實(shí)驗(yàn)教學(xué)中心實(shí)驗(yàn)教學(xué)示范中心和國(guó)家級(jí)虛擬仿真實(shí)驗(yàn)教學(xué)中心，擁有粵港澳大灣區(qū)創(chuàng)新競(jìng)爭(zhēng)力研究院、開(kāi)放型經(jīng)濟(jì)創(chuàng)新研究中心等一批省級(jí)重點(diǎn)研究平臺(tái)。設(shè)有“人力資源管理”學(xué)術(shù)型碩士方向，培養(yǎng)包括領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)與領(lǐng)導(dǎo)力、人力資源管理、人力資源開(kāi)發(fā)等碩士研究生。作為學(xué)校博士點(diǎn)建設(shè)單位之一，學(xué)院將在廣東省人社廳指導(dǎo)和支持下，建立博士后工作站，培養(yǎng)高層次創(chuàng)新型青年人才，是求學(xué)深造的理想場(chǎng)所。學(xué)院高度重視實(shí)踐教學(xué)，與南粵人力、沃爾瑪、順豐集團(tuán)、中國(guó)南方人才市場(chǎng)、紅海人力、南油人力、廣東倍智等知名企業(yè)合作共建多個(gè)大學(xué)生實(shí)踐創(chuàng)業(yè)基地和產(chǎn)教融合平臺(tái)，堅(jiān)持理論與實(shí)踐融合的辦學(xué)理念，學(xué)生將可以獲得全方位能力培養(yǎng)。
人力資源學(xué)院以國(guó)家新文科、新商科建設(shè)為指引，以產(chǎn)教融合、科教融合、技教融合、學(xué)科融合為主要方法路徑，加強(qiáng)與港澳高等教育機(jī)構(gòu)合作，布局并高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)完整人才培養(yǎng)體系，對(duì)接廣東和大灣區(qū)人力資源創(chuàng)新發(fā)展重大需求，充分發(fā)揮學(xué)科專業(yè)優(yōu)勢(shì)和特色，為社會(huì)輸送高級(jí)人力資源管理人才。
2021年廣東省分專業(yè)招生計(jì)劃
人力資源學(xué)院
注：以上錄取數(shù)據(jù)以各生源省級(jí)招生考試機(jī)構(gòu)最終公布的為準(zhǔn)。
人力資源管理專業(yè)
注：本專業(yè)全學(xué)段在佛山校區(qū)學(xué)習(xí)
培養(yǎng)目標(biāo)：培養(yǎng)具有社會(huì)主義核心價(jià)值觀，掌握經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、人力資源管理等基本理論以及數(shù)字經(jīng)濟(jì)時(shí)代的新方法和新技術(shù)，具有社會(huì)責(zé)任感、國(guó)際視野，同時(shí)具有一定的管理、組織、協(xié)調(diào)和創(chuàng)新能力，熟悉國(guó)內(nèi)外勞動(dòng)力市場(chǎng)與用工環(huán)境，具備從事員工招聘、培訓(xùn)、考核、激勵(lì)等工作的專業(yè)技能，立足廣東，面向粵港澳，服務(wù)國(guó)內(nèi)外，并能在工商企業(yè)、事業(yè)單位、政府行政部門(mén)從事人力資源管理相關(guān)活動(dòng)的創(chuàng)新型、應(yīng)用型、復(fù)合型一流人力資源管理專業(yè)人才。
培養(yǎng)規(guī)格：標(biāo)準(zhǔn)修業(yè)年限四年，授予管理學(xué)學(xué)士學(xué)位
主干學(xué)科：管理學(xué)、工商管理主要課程：管理學(xué)、戰(zhàn)略管理、市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué)、組織行為學(xué)、人力資源管理、會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理學(xué)、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)、組織設(shè)計(jì)與工作分析、員工招聘、績(jī)效管理、薪酬管理、勞動(dòng)關(guān)系管理、創(chuàng)業(yè)學(xué)等。
主要實(shí)踐環(huán)節(jié)：本專業(yè)重視學(xué)生實(shí)踐能力的培養(yǎng)，組織學(xué)生參加全國(guó)人力資源管理知識(shí)技能大賽、推薦學(xué)生參加校外精英企業(yè)實(shí)習(xí)，并進(jìn)行行業(yè)調(diào)研、學(xué)年論文、校內(nèi)仿真綜合實(shí)驗(yàn)、畢業(yè)實(shí)習(xí)、畢業(yè)論文等實(shí)踐活動(dòng)。
主要專業(yè)實(shí)驗(yàn)：ERP(人力資源管理)、人力資源管理綜合實(shí)驗(yàn)、大數(shù)據(jù)人力資源管理、仿真實(shí)習(xí)。
學(xué)生繼續(xù)深造方向：海外留學(xué)深造、國(guó)內(nèi)考研深造。
畢業(yè)生就業(yè)情況：2020年就業(yè)率96.18%。
學(xué)生就業(yè)方向：政府機(jī)構(gòu)、事業(yè)單位、金融機(jī)構(gòu)、生產(chǎn)和流通型企業(yè)的人力資源管理部門(mén)、人力資源服務(wù)公司、咨詢管理公司、其他非營(yíng)利組織、自主創(chuàng)業(yè)等。
勞動(dòng)與社會(huì)保障專業(yè)
注：本專業(yè)全學(xué)段在佛山校區(qū)學(xué)習(xí)
培養(yǎng)目標(biāo)：就業(yè)與社會(huì)保障是民生之本，從勞動(dòng)合同的簽訂、勞動(dòng)者權(quán)益維護(hù)，到社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)、待遇核算，再到社會(huì)救濟(jì)、社會(huì)福利，這些都與每個(gè)社會(huì)成員的切身利益高度相關(guān)，更是勞動(dòng)與社會(huì)保障專業(yè)直接學(xué)習(xí)和關(guān)注的問(wèn)題，這也決定了本專業(yè)是一個(gè)應(yīng)用性極強(qiáng)的專業(yè)。勞動(dòng)制度、社會(huì)保障制度的重要性決定了本專業(yè)的社會(huì)地位和社會(huì)需求。本專業(yè)學(xué)生需要學(xué)習(xí)管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、社會(huì)學(xué)等多學(xué)科專業(yè)知識(shí)，掌握勞動(dòng)與社會(huì)保障方面的政策、法規(guī)及現(xiàn)代管理技術(shù)與方法，具有勞動(dòng)與社會(huì)保障組織、管理等實(shí)際工作能力和研究工作潛能的專門(mén)人才，為人力資源和社會(huì)保障部門(mén)、民政部門(mén)、政策研究部門(mén)、企事業(yè)單位人力資源管理部門(mén)、金融公司、保險(xiǎn)公司、福利機(jī)構(gòu)、社區(qū)組織及教學(xué)科研部門(mén)輸送復(fù)合型、應(yīng)用型專門(mén)人才。
培養(yǎng)規(guī)格：標(biāo)準(zhǔn)修業(yè)年限四年，授予管理學(xué)士學(xué)位
主干學(xué)科：公共管理
主要課程：現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)學(xué)、現(xiàn)代管理學(xué)、公共管理學(xué)、公共經(jīng)濟(jì)學(xué)、公共政策學(xué)、社會(huì)保障概論、社會(huì)保險(xiǎn)理論與實(shí)務(wù)、社會(huì)福利與社會(huì)救濟(jì)、社會(huì)保障基金管理、勞動(dòng)與社會(huì)保障法、勞動(dòng)關(guān)系學(xué)、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)、公共部門(mén)人力資源管理。
主要實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)：一是課程的實(shí)踐性教學(xué)，即課程實(shí)驗(yàn)、專題研討；二是集中實(shí)踐性教學(xué)，即社會(huì)保險(xiǎn)綜合實(shí)驗(yàn)、畢業(yè)實(shí)習(xí)、畢業(yè)論文等。
主要專業(yè)實(shí)驗(yàn)：社會(huì)保險(xiǎn)綜合實(shí)驗(yàn)、社會(huì)調(diào)查研究方法實(shí)驗(yàn)、公共管理量化分析實(shí)驗(yàn)、電子政務(wù)實(shí)驗(yàn)等。
學(xué)生繼續(xù)深造方向：攻讀碩士研究生或出國(guó)留學(xué)。
畢業(yè)生就業(yè)情況：畢業(yè)生就業(yè)率2018屆99.07%、2019屆100%、2020屆94.85%
學(xué)生就業(yè)方向：從過(guò)往數(shù)據(jù)來(lái)看，本專業(yè)直接就業(yè)的方向是企事業(yè)單位人力資源管理、社會(huì)保險(xiǎn)管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等崗位，銀行、保險(xiǎn)等金融行業(yè)；政府部門(mén)，行業(yè)協(xié)會(huì)等社會(huì)組織也是本專業(yè)重要就業(yè)方向，畢業(yè)生考取公務(wù)員的比重較高，主要是稅務(wù)部門(mén)、人社部門(mén)。除此之外，本專業(yè)也有一定比例的畢業(yè)生考取國(guó)內(nèi)知名高校研究生，以及申請(qǐng)出國(guó)留學(xué)。
廣東財(cái)經(jīng)大學(xué)招生辦公室
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學(xué)院電話:020-84096844
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