2023寧夏銀川市事業(yè)單位人才引進(jìn)公示與聘用

公示與聘用：

1.根據(jù)體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員，并在指定網(wǎng)站公示5個工作日。公示期滿無異議的，確定為聘用人員，并將聘用人員材料送市人社部門備案，辦理各項手續(xù)。

2.新聘用人員無正當(dāng)理由逾期（自接到聘用通知20個工作日內(nèi)）不報到的，取消聘用資格。新聘用人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的繼續(xù)聘用，不合格的解除聘用合同。

3.新聘用人員屬2023年應(yīng)屆畢業(yè)生的，在規(guī)定時限內(nèi)正式取得崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位、資格證后再進(jìn)行公示，公示期滿無異議的按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

關(guān)于崗位遞補：

1.遞補情形

在體檢、考察、公示及聘用階段因應(yīng)聘者自愿放棄出現(xiàn)的空缺崗位，可從應(yīng)聘同一崗位且面試成績均達(dá)到合格線以上的應(yīng)聘者中，按面試成績從高分到低分的順序依次遞補。

2.不予遞補情形

（1）資格復(fù)審合格的面試人員名單公示公告發(fā)布后至面試結(jié)束，出現(xiàn)的空缺崗位不再遞補；

（2）應(yīng)聘者體檢不合格或考察不合格，取消應(yīng)聘資格，出現(xiàn)的空缺崗位不再遞補；

（3）體檢、考察、公示及聘用階段因反映有影響聘用問題或不符合聘用條件，核實后取消應(yīng)聘資格，出現(xiàn)的空缺崗位不再遞補；

（4）人社部門聘用批復(fù)文件印發(fā)之日起，出現(xiàn)的空缺崗位不再遞補。