武漢事業(yè)單位筆試分?jǐn)?shù)折算

《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應(yīng)用能力》按4：6比例折算為百分制后，計入筆試成績。筆試閱卷結(jié)束后，按筆試類別劃定最低合格分?jǐn)?shù)線。筆試成績及最低合格分?jǐn)?shù)線，在筆試閱卷結(jié)束后登錄武漢市人事考試院官網(wǎng)查詢，相關(guān)違紀(jì)違規(guī)信息在查詢分?jǐn)?shù)界面一并告知。筆試成績達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的人員方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

根據(jù)筆試成績從高分到低分，按規(guī)定入圍比例確定參加資格復(fù)審人員，筆試成績并列的，一并列入資格復(fù)審人員名單。筆試中缺考任意一個科目的，不再列入資格復(fù)審人員名單。辦理免筆試手續(xù)的人員不受面試比例限制，不占用面試指標(biāo)。應(yīng)聘人員須攜帶崗位要求材料的原件及復(fù)印件參加面試資格復(fù)審。在職公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理人員）、事業(yè)單位工作人員報考的，須經(jīng)本人所在單位同意，并在資格復(fù)審階段提供單位同意報名的書面證明材料。凡不按照指定時間地點參加資格復(fù)審，或提交的相關(guān)材料信息不全或不實、影響資格審查結(jié)果的，由招聘單位取消面試資格，并在同崗位達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的人員中，按筆試折算成績從高到低的順序依次遞補。資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試。

2020武漢市事業(yè)單位考試成績

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1、《職業(yè)能力傾向測驗》、《綜合應(yīng)用能力》卷面滿分均為150分，按4:6比例折算為百分制；

2、筆試成績折算公式為：筆試折算分=《職業(yè)能力傾向測驗》分?jǐn)?shù)×(2/3)×40%+《綜合應(yīng)用能力》分?jǐn)?shù)×(2/3)×60%。

2022武漢事業(yè)單位多少分進(jìn)面試

01

筆試成績

根據(jù)相關(guān)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計，武漢市直事業(yè)單位的筆試成績最低折算成，才算是比較有可能進(jìn)入面試的。武漢事業(yè)單位考試兩門科目的滿分分別都是一百五十分一張試卷，總分是三百分。因此，考生至少要在筆試環(huán)節(jié)，分?jǐn)?shù)折算前達(dá)到210分，才具備進(jìn)入面試的競爭力，兩百分以下是很難進(jìn)入面試的。對于報考人數(shù)比較多的崗位，考生至少要考到兩百二十分，才具有競爭力。對于熱門的崗位，考生至少要考到230分以上，才具備競爭力，進(jìn)入面試才有可能。

02

不同區(qū)難度不同

武漢有幾個地區(qū)的事業(yè)單位是考試難度比較大的，離退干部中心文員崗位、黨員群眾中心崗位、街道網(wǎng)格中心崗位、漢陽大數(shù)據(jù)中心崗位、企業(yè)發(fā)展中心等是難度比較大的。但是也有些競爭相對比較小的單位。比如：黃陂區(qū)事業(yè)單位等。

2022武漢事業(yè)單位多少分進(jìn)面試

湖北事業(yè)單位聯(lián)考筆試成績怎么計算

01筆試成績計算方式

湖北省事業(yè)單位聯(lián)考筆試需要考職業(yè)能力傾向測驗和綜合應(yīng)用能力這兩門。職測考試的時間為90分鐘，滿分為150分，綜應(yīng)考考試時間為120分鐘，滿分為150分，總分為300分。在計算筆試成績時，需要折合成百分制。個人筆試總成績=（職業(yè)能力傾向測驗成績+綜合應(yīng)用能力成績）÷3。

02總成績計算方式

湖北省事業(yè)單位各地區(qū)的筆試和面試占比有所不同，有的地區(qū)單位總成績=筆試成績x50%+面試成績x50%，有的地區(qū)總成績=筆試成績x40%+面試成績x60%。面的比例有1:5、1:2、1:3不等，各個地區(qū)單位的進(jìn)面比例有所不同，具體需要以官方通知的為準(zhǔn)。筆試中缺考任意一個科目的，不再列入面試人員名單。對參加面試人數(shù)與崗位招聘人數(shù)不達(dá)進(jìn)面比例的崗位，可以進(jìn)行正常的面試，合格分?jǐn)?shù)線應(yīng)不低于60分，具體分?jǐn)?shù)以各招聘單位面試公告為準(zhǔn)。

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